????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
في موسم التخرج لهذا العام، سجلت حضانة “بريتيش أوركارد”، أكبر مزود لتعليم الطفولة المبكرة والأكثر حصولًا على الجوائز في دولة الإمارات العربية المتحدة، إنجازًا بارزًا، تمثل في الاحتفاء بشراكاتها طويلة الأمد مع عدد من الجهات الحكومية الرائدة على مستوى الدولة، بما في ذلك بلدية دبي، وهيئة الطرق والمواصلات، وهيئة كهرباء ومياه دبي، ووزارة الموارد البشرية والتوطين، وغيرها. وقد شهدت المناسبة تخريج أكثر من 1,500 طفل من 36 فرعًا موزعة في دبي وأبوظبي والشارقة، ينتمي نحو نصفهم إلى دور الحضانة التابعة للجهات الحكومية. وقد جاءت هذه الاحتفالات لتؤكد التزام حضانة “بريتيش أوركارد” برعاية وتنمية أصغر المتعلمين في الدولة، مع دعم الأهداف التعليمية والاجتماعية الأشمل لدولة الإمارات العربية المتحدة
كان من أبرز الأحداث في حفلات هذا العام إطلاق بونساي – تخصص حضانة أوركارد البريطانية لإمكانية الوصول والشمول – وهي مبادرة تعليمية شاملة مصممة لدعم الأطفال من أصحاب الهمم. تدمج BONSAI الخدمات العلاجية مثل علاج النطق والمهنية و ABA مباشرة في الفصل الدراسي تحت إشراف خطط التعليم الفردي الشخصية (IEPs). يتيح ذلك للأطفال ذوي الاحتياجات الإضافية التعلم جنبا إلى جنب مع أقرانهم في بيئة داعمة وسائدة. يخفف النموذج أيضا العبء العاطفي واللوجستي على الآباء من خلال تقديم العلاج والتعليم والاستشارة والدعم الأبوي المستمر تحت سقف واحد. ينبع هذا التوسع من منصة دعم الأبوة والأمومة المبتكرة التي تم إطلاقها العام الماضي.
وقالت الدكتورة فاندانا غاندي، الرئيس التنفيذي ومؤسس حضانة بريتيش أوركارد: “مع احتفالنا بموسم تخرجي مميز آخر، أعرب عن امتناني العميق لقيادة دولة الإمارات العربية المتحدة لخلق بيئة مواتية تدعم التعليم والتمكين والاستدامة. وقد أتاحت لنا شراكاتنا طويلة الأمد مع الجهات الحكومية – من بلدية دبي وهيئة الطرق والمواصلات إلى هيئة كهرباء ومياه دبي ووزارة الموارد البشرية والتوطين ومبادلة على سبيل المثال لا الحصر، دعم الأمهات الإماراتيات العاملات من خلال توفير رعاية أطفال موثوقة في أماكن عملهن، وتعزيز قوة عاملة أكثر سعادة وإنتاجية.
هذا العام، نحتفل بفخر بتخريج الدفعة الرابعة عشرة بالتعاون مع بلدية دبي، والدفعة السادسة عشرة بالتعاون مع هيئة الطرق والمواصلات، في شهادة حيّة على رؤيتنا المشتركة لرعاية الأجيال القادمة وبناء مستقبل أكثر إشراقًا.
ومع إطلاق برنامج “بونساي”، نُجدد إيماننا الراسخ بأن كل طفل، بغض النظر عن قدراته، يستحق فرصًا متكافئة للنمو والتعلم والانتماء إلى قلب البيئة التعليمية. ويأتي هذا البرنامج متماشيًا مع مبادرة “عام المجتمع 2025” في دولة الإمارات العربية المتحدة، التي أُطلقت تحت شعار “يدًا بيد”، مسلطًا الضوء على أهمية الشمولية، والمسؤولية المشتركة، والنمو الجماعي في بناء مجتمع متماسك ومترابط.
صرّح السيد إسماعيل الهاشمي، الرئيس التنفيذي بالإنابة لقطاع الخدمات المساندة المؤسسية في بلدية دبي، قائلاً:
“نفخر بالاحتفال بحفل التخرج الرابع عشر لحضانة ’بريتيش أوركارد‘، والتي تجمعنا بها شراكة استراتيجية تعبّر عن التزامنا المشترك بتنمية الطفولة المبكرة وتعزيز التميز في التعليم. إن هؤلاء الخريجين الصغار يُمثلون مستقبل مدينتنا، ومن واجبنا رعاية إمكاناتهم منذ اللحظات الأولى.
ونتقدم بالشكر لحضانة أوركارد البريطانية لكونها شريكًا موثوقًا في هذه المسيرة التعليمية، ونتطلع إلى مواصلة تعاوننا المشترك في توفير بيئة تعليمية آمنة، مبهجة، وغنية بالتجارب، تسهم في تنشئة جيل واعد من المواطنين الصغار.
صرّحت السيدة ابتسام المرزوقي، أخصائية موارد بشرية أول في النيابة العامة بدبي، قائلة:
“نشعر بالفخر ونحن نشهد تخريج الدفعة الأولى من الأطفال، ونعرب عن بالغ امتناننا لحضانة أوركارد البريطانية على ما تقدمه من تعليم ورعاية مبكرة بمستوى استثنائي. إن وجود أطفالنا في بيئة آمنة وموثوقة لا يوفر راحة البال للأهالي فحسب، بل يسهم كذلك في رفع معنويات الموظفين وتعزيز إنتاجيتهم.
نتطلع إلى استمرار هذه الشراكة الهادفة التي تدعم رفاهية فريق العمل وتسهم في تحقيق التوازن بين الحياة المهنية والأسرية
كما أعربت السيدة ندى أحمد محمد، رئيسة قسم إدارة الممتلكات في وزارة الموارد البشرية والتوطين، عن سعادتها بالشراكة مع حضانة أوركارد البريطانية، مشيدة بدورها الكبير في دعم نمو وتطور الأطفال من أبناء موظفي الوزارة.
وأكدت أن هذه الشراكة تسهم بشكل فعّال في توفير بيئة عمل مواتية ومنتجة، من خلال تقديم رعاية تعليمية عالية الجودة تعزز الاطمئنان لدى الموظفين وتدعم توازنهم بين الحياة العملية والأسرية.
شهد هذا العام أيضًا تخرّج الدفعة الأولى من طلبة حضانة دائرة الشؤون الإسلامية والعمل الخيري في دبي، والتي تُعد أول حضانة في دولة الإمارات العربية المتحدة تُقدّم نموذج التعليم المبكر (EYFS) متوافقًا مع القيم الإسلامية والعربية، وتم تطويرها بالشراكة مع دائرة الشؤون الإسلامية وهيئة المعرفة والتنمية البشرية، والتي تدار من قبل حضانة “بريتيش أوركارد”.
About the Author
